工厂受到伤害，右手食指去一节，十五年左右了，还能办理吗

首先，您的情况仍然可以办理伤残鉴定。依据相关法律法规，您只需携带病历资料及相关证据至劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。

其次，根据《工伤保险条例》，向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定是公司应在事故发生后一个月内进行的职责，若公司未履行此责任，您或您的近亲属可在一年内提出认定申请。长期未处理可能导致您错失获得相应工伤赔偿的权利，影响您的合法权益。
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能办理。针对您的不同情况，处理方式如下：

1. 若当时未申报工伤，现在需准备相关病历资料及证据，先向人力资源和社会保障局（原劳动局）提出工伤认定申请。
2. 完成工伤认定后，携带所需材料至劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定，确定伤残等级。
3. 根据伤残等级，依据相关法律法规，申请相应的工伤赔偿或补助。
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对于您的情况，常见的处理方式包括申请工伤认定和进行伤残鉴定。首先应进行工伤认定，依据《工伤保险条例》向人力资源和社会保障局（原劳动局）提出申请。随后，携带相关病历资料至劳动能力鉴定委员会完成伤残鉴定。

在选择处理方式时，应优先考虑工伤认定，因为这是获取工伤赔偿的前提。完成工伤认定后，及时进行伤残鉴定，以便明确伤残等级，为后续的赔偿提供依据。